造一间办公室,解决星期一焦虑

Super Normal Design Office space

 

 

Location:ShenZhen ,China 

Completion:2021.10

项目信息

项目名称 | 深圳NǑME Store概念店

创意总监 | 吴敏文

技术总监 | 阳建勋

项目经理 | 钟明媚

主创设计 | 邹竞伟

设计团队 | 李逸晨、丘狄青、肖洋森

灯光顾问|上为照明

道具制作|新达展示道具

空间主材|可耐福吸音木丝板、欧倍特地砖、麦兰德乳胶漆

设计时间 | 2021.12 - 2022.02

完成时间 | 2022.04

特别鸣谢

项目客户 | NǑME诺米

摄影团队 | 覃昭量 Q STUDIO

摄像团队 | 欧阳宇西、钟明媚、钟艾希、Khunmic

出镜模特 | 黎晓文、卢俊宇、孙晓琴、李逸晨

Project information

Project name: NǑME x blueDNA ShenZhen Concept Store 

Spatial design: Shenzhen Super Normal Design Co., Ltd. (WeChat ID: supernormal_design)

Location: Shenzhen, China

Design director: Wu Minwen

Technical director: Yang Jianxun,

Project Manager: Zhong Mingmei

Chief designer: Zou Jingwei

Design team: LI Yichen/QIU Diqing/XIAO Yangsen

Lighting consultant: SNVA

Prop fabrication: Sunta

Main material: KNAUF Sound-absorbing wood filament board, OUBEITE Tile, MYLANDS Latex Paint

Client: NǑME

Photographer: Jack QIN - Q STUDIO

Camera Team: OUYANG Yuxi, ZHONG Mingmei, Zhong Aixi, Khunmic, LI Xiaowen, Lu Junyu, Sun Xiaoqin, Li Yichen

△ 点击图片查看项目视频 

 

 

 

 

Q : 你认为超级平常是个怎样的团队?

A: 比起一个公司,更像一个村子,比起老板,我更像是个村长,平常村村长。我们有一群善于思考的小伙伴,会要求自己用平常心还有常识去认知问题,钻研问题。

 

 

Q:“超级平常”这个名字怎么来的?为什么“平常心,常识”对你们来说如此重要?

A: 公司成立的时候整个行业处在“大家都在忙着高端大气上档次”的状态,我们不太喜欢,因为这里面你看不到任何跟人有关系的东西,有时候我们也会不自觉地陷入这种本末倒置之中,于是我们会要求自己经常审视——到底我们有没有用常识去思考和设计,是否跟真实的人产生了链接,是否给人带来了基本的幸福感。 当时深泽直人做了一个展览,叫做super normal,翻译过来叫超级平常,我觉得这四个字特别好,就注册下来了。一开始我们也很忐忑的,注册完我们同时在准备另外一个名字,说如果超级平常这个名字确实大家反馈很不好的话,就换一个什么国际什么的。

 

 

Q :设计这个办公室的时候,你们最关注的点是什么?

A:这个办公室设计并成型与抗疫时期,支援远程办公的工具也瞬间丰富了起来,让大家体验到了远程办公的可行性。那我们为什么还需要一个办公室?我们需要一个怎么样的办公室?这是我们关注的问题。 我想这应该是一个鼓励交流,鼓励大家去健康快乐生活,激发从生活中寻找的灵感的乐趣,并且通过环境去支持大家有效的把灵感转换成设计方法的空间。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

       拥有怎样的设计观,就拥有怎样的办公室。 这句话反着说也行。 这个致力于“用设计的力量创造幸福”的团队,决定将员工视为重要客户,重塑对于理想办公室的想象。比起风格与造型,超级平常更关心空间的舒适度、使用者的幸福感,甚至是窗外树影与人的交互。

 

       在这个也许能【解决星期一焦虑】的办公室投入使用了一年之后,我们与超级平常的主创们进行了一次对话,聊聊他们同时作为这个办公室的设计者及使用者的感受,也聊聊他们以此为起点,去感受,去思考,去创造的故事。

 

 

 

       传统摩天楼中的办公空间把人的能动性裹在高耸的表皮下,极致的拥塞感导致“病态建筑综合征”成为现代人的新病状。 超级平常受 WELL 系统的启发进行了全新的办公空间实践,通过对“人与场景”的思考,打造健康的人本办公空间,以“舒适感”及“生活感”来激发“创造力”,使绿色办公空间真正成为天然的灵感孵化器。

 

 

 

 

Q : 超级平常在什么样的契机下想要换办公室?

A : 超级平常近年取得了不小的成就,之前两个办公室在环境,氛围,空间等方面体验感都很差,我们做了一个调研,收集了所有同事对未来办公室的想法,比如“要有淋浴间”"要能做饭”,“不想听到老板午休的打呼声”... 同事是公司最宝贵的财富,我们充分尊重每位同事的意见,终于在华侨城找到了这个理想之所。

 

 

Q: 在设计办公室的过程中,你们最关注的点是什么?

A: 我们不追随最新潮流,而是追求持久,经典的美学。我们主张不华丽,不高广,但关注内心,韵味悠久。在任何的设计当中,人是最重要的。空间中的空气,水,植物,声音,光等等对人健康的影响是我们最关注的。超级平常做设计并不是仅为了呈现酷炫的效果,而是希望能把以人为本的观念传达给所有人。同时我们关注光,我们选择了很优质的人工光作为我们的主要的照明,自然采光也非常充足,会议室的光,每年的任何时候都是在不停的变化这些变化,我们觉得是自然的,是美妙的是最无价的。

 

 

 

 

Q : 搬了新办公室之后 你的感受如何?

A : 印象最深刻的是每天早上从户外上楼梯这一段,阳光会透过拱顶传下来,这时候会不由自主地抬头看看,就会看到——诶会议室玻璃不是很干净,得擦一擦。

 

Q: 超级平常的工作方式是怎样的?有什么特别的地方?

A: 我们这群人老是喜欢在办公室走来走去。有时候也不是刻意的,但这种“非必要”的流动,有一搭没一搭地跟大家聊几句话,反而会碰撞出一些好玩的想法。

 

 

Q: 你最喜欢办公室的哪个区域?为什么?

A: 最喜欢去茶水间的那段路,每次经过那里都会想要停留一下,看看外面的仙人掌越长越高,快要突破天际。

 

 

 

 

 

 

 

       超级平常新办公室坐落于社区裙楼,闹中取静,在选址上放弃了高密度写字楼区域,将员工与社区文化、自然景观更紧密地联系在一起。极简的白色外立面为老建筑注入现代感,入口门厅取消了传统的前台设计,作为展览和临时活动空间以支持多元化的需求,展现出超乎预期的空间弹性及适应性。

 

       休闲区域拥有极佳的视野及采光,绿植以舒展的姿态连接室内外,功能多变,除了可供小组讨论及切模型,与门厅连通后亦可容纳团队聚会及活动。

 

 

 

 

 

 

 

Q : 你平时周末哪怕不是加班也爱来公司?

A : 对啊,平时周末没什么事就会顺便来公司。不穿拖鞋跑来跑去,看一下我种的番薯长多大啦,看一下冰箱还有什么东西吃啊,去大家的工位寻来寻去啊,总会有收获。

 

Q: 在新办公室的工作状态有变化吗?

A: 之前办公室的灯做得太垃圾了,看ipad会亮瞎眼,现在不会了,现在反而觉得太阳有点亮。我以前的工位是看不到太阳的嘛,现在除了能看到太阳,看到天,还能看到艾菲尔铁塔世界之窗分塔。

 

 

Q: 你最喜欢办公室的哪个区域?为什么?

A: 最喜欢去茶水间的那段路,每次经过那里都会想要停留一下,看看外面的仙人掌越长越高,快要突破天际。

 

 

 

 

 

 

 

       光是超级平常办公室非常重要的参与元素,作为大自然的馈赠,光给空间带来活力和通透感。清水混凝土墙经过精密的测量,灌浆,浇筑,温度冷却后成为秩序与经典的化身,也成为了自然光线最好的画布。

       会议室屋顶镂空的设计使得空间里的光束会随着一天中的时刻及四季轮转而变换,落地玻璃带来了空间感的延伸,建筑和光影一同打造了永恒而不单调的视觉光盒。

 

 

 

 

 

 

 

       通过扩大建筑原有的开窗,大采光带来开阔视野的同时使绿意充分包裹,空间使用者被最大程度地引入自然中,让树叶婆娑和鸟鸣雎鸠重塑人们的空间感受。

 

 

 

 

 

 

 

       在灯光设计上,办公区使用了大角度上发光灯具,以间接光作为空间的主照明,“见光不见灯”的设计避免了设计师电子设备的屏幕反光,能同时确保工位亮度及空间均匀度。

 

 

 

 

 

 

 

Q : 加班是设计师的常态,在这里加班和在老办公室加班的感觉有区别吗?

A : 在老办公室通宵回去,有种从监狱出去的感觉,现在办公室没有这种感觉。

 

Q: 你认为超级平常是个怎样的团队,平常的工作氛围是怎样的?

A: 我觉得超级平常的工作方式一点都不平常,我们的折腾能力非常强,喜欢尝试自己从来没做过的东西,每一个项目前期我们都会身体力行地调研,花很多时间分析,思考和梳理项目相关的方方面面。

 

 

 

Q : 每天支撑你来上班的是什么?

A : 嗯,应该是我的办公桌和我的小伙伴还有猫。

 

Q: 新办公室在功能设计上有经过前期的意见征集,过程是怎样的?目前落地的方案对你的工作有帮助吗?

A: 最开始办公室有一版方案是几个组长分离出去,单独做一个小卡间,后来我们一致觉得还是和大家坐在一起比较好。在开放式的座位里大家对个眼神就能直接沟通,效率是非常高的,而且我们已经有足够的功能空间,大家可以随时随地聚在一起,或者一个人静静。

 

 

 

        著名学家Edward Hallowell 提到共享物理办公空间会激发宝贵的“人性时刻”:这样的时刻会激发人们开展全新的创造性思考,人们更能相互共情并更好地进行协作。 ——这是在电子屏幕中对话无法获得的感受,因此在远程办公变得普遍的今天,我们依然崇尚人性化办公空间的价值。

 

 

 

        让交流和碰撞变得无处不在,从推倒「隔间迷宫」的「墙」开始。开阔自由的公区及最大化的自然光照和景观,共同构建起一个激发创造力的灵感容器,真正为人及创造力服务。

       定制办公桌拥有符合人体工学的斜切角设计及更大的桌面空间,更加开阔的工位设计使个人空间进一步拓展。小隔间脑暴区为了支持使用者多元的工作风格和偏好而设计,是流动的工作舱,方便随时移动办公或发起小范围对谈。

 

 

 

        单人电话亭作为“高压中的避难所”拥有更高的私密性,满足电话沟通及专注思考的需求,可随时在纷扰中起身,切换至在高效且沉浸的个人办公空间。

 

 

 

        露台是允许人们回归自然的精神领地,能在工作之余为团队聚会增添野趣,也是个能为使用者创造即兴对话和碰撞的松弛空间。 经过重新打造的绿植不仅能进一步改善空气,降低能耗,更营造了天然的运动氛围。此外,室内亦配备了淋浴房,鼓励员工进行多种类的体育锻炼。